Licenciado em Sociologia, iniciou, em 1979, a sua atividade na
área dos Recursos Humanos, de uma grande empresa de obras
públicas.
Foi responsável, durante 5 anos, pela área administrativa de uma
empresa com, aproximadamente, 1.000 colaboradores.
Passou, depois, por várias empresas internacionais, sendo, desde
2000, o Diretor de Recursos Humanos da Valorsul.